Расписание авиарейсов
Комментарии | Добавить комментарий
Расписание рейсов
на зимний период 2011-2012 гг.
Рейс
Вылет
Прилет
В пути
Дни
Период
Тип ВС
124
16:10
Киров
18:30
Внуково
02:10
5
30.09.11 - 23.03.12
ATR-42
126
08:00
Киров
10:10
Внуково
02:10
1,2,3,4,6,7
01.10.11 - 24.03.12
ATR-42
125
19:40
Внуково
21:50
Киров
02:10
1,2,3,4,5,6,7
24.09.11 - 24.03.12
ATR-42
108
10:30
Нарьян-Мар
13:20
Киров
02:50
3,7
02.10.11 - 21.03.12
Ан-24
107
15:00
Киров
17:50
Нарьян-Мар
02:50
3,7
02.10.11 - 21.03.12
Ан-24
В фокусе темы

Я выбираю:: деловое общение
"Что такое деловое общение?"- порою многие слышали это фразу, но не каждый из нас понимает, что она значит. Деловое общение - это сложный многоплановый процесс развития контактов между людьми в служебной сфере. Его участники выступают в официальных статусах и ориентированы на достижение цели, конкретных задач. Специфической особенностью названного процесса является регламентированность, т. е. подчинение установленным ограничениям, которые определяются национальными и культурными традициями, профессиональными этическими принципами.

Профессиональные болезни
Так, например, у газоэлектросварщиков регистрируются заболевания легких из-за длительного вдыхания производственной пыли, сухой кашель, вызванный нарушениями в бронхах, в которых не образуется мокрота, выводящая из легких пыль.

Рейтинг самых опасных профессий в мире
Для кого-то работа — настоящий праздник, а для некоторых она сопряжена с опасностью для здоровья и даже жизни. Какие профессии являются самыми опасными в мире?

Как сделать:: обустроить офис
Офис — лицо любой компании. Офисный интерьер без слов расскажет вашим посетителям о том, можно доверять вашей компании или не стоит, причем буквально при первом взгляде на него. От того, насколько уютно, красиво и прибрано в офисе, во многом зависит и производительность труда сотрудников организации. Так что если хотите, чтобы сотрудники вашей компании выдавали креативные решения и без промедления решали самые трудные задачи, были энергичны и работоспособны, позаботьтесь о том, чтобы в офисе было комфортно. И наши советы, надеемся, в этом помогут.

Как сделать:: мотивировать сотрудников
Главная задача мотивации персонала и стимулирования труда – реализация целей предприятия, таких как повышение производительности, снижение себестоимости продукции или услуг, интенсификация сбыта или производства. Для их достижения требуется согласование интересов компании и сотрудников, являющихся ее основным ресурсом.
